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7月26日上午，市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議召開。市委書記、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長賀家平出席會議并講話，滁州高新區(qū)黨工委書記、管委會主任呂傳華，市委常委、宣傳部長朱慧琳，市委常委、組織部長王林參加會議。

會議書面?zhèn)鬟_了全省人才工作會議精神及省委書記韓俊在全省人才大會上特別強調(diào)的重要事項清單、滁州新時代“滿天星人才計劃”;審議了《天長市匯“天”攬才計劃實施方案》和《2023年市領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)專家工作方案》。

就做好全市人才工作，賀家平指出，要提高政治站位，準(zhǔn)確把握人才工作的新要求。近年來，天長始終堅持“人才至上”的理念，持之以恒地推進人才工作，人才機制更加高效、聚才效應(yīng)更加凸顯、產(chǎn)才融合更加深入、人才生態(tài)更加優(yōu)化。在肯定成績的同時也要看到，全市人才工作還存在短板和弱項，各級各部門要高度重視，切實增強責(zé)任感，揚長避短，創(chuàng)新突破。

賀家平強調(diào)，要強化使命擔(dān)當(dāng)，奮力開創(chuàng)人才工作新局面。一要打造高素質(zhì)人才隊伍。突出塔尖人才“賦能”，引進一批頂尖、重點行業(yè)急需的國家級領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊;廣聚青年人才“活水”，完善實施大學(xué)生和技能人才來天就業(yè)創(chuàng)業(yè)措施，加大大學(xué)生招引力度。二要搭建高能級載體平臺。做優(yōu)創(chuàng)新研發(fā)平臺，深化校政企合作，重點圍繞“3+3”產(chǎn)業(yè)鏈，建設(shè)“一鏈一院”;做強園區(qū)承載平臺，發(fā)揮國家級高新區(qū)品牌作用，廣泛開展園區(qū)與人才、項目、資本對接活動;做大開放合作平臺，借助相關(guān)載體平臺，完善柔性引才政策，建設(shè)一批企業(yè)“研發(fā)飛地”。三要推進高質(zhì)量產(chǎn)才融合。堅持以產(chǎn)聚才，制定“3+3”產(chǎn)業(yè)鏈人才需求目錄和引才圖譜，靶向引進一批產(chǎn)業(yè)英才、卓越工程師、制造“匠才”和鄉(xiāng)村振興等人才;堅持以產(chǎn)育才，實施精英企業(yè)家培育工程、企二代成長工程，分類培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)鏈頭部企業(yè)等企業(yè)家，著力培育一批懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的企業(yè)管理人才隊伍。

賀家平要求，要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加快構(gòu)建人才強市新格局。要強化組織領(lǐng)導(dǎo)，市委組織部要發(fā)揮好牽頭抓總作用，重點抓好全省人才季度“賽馬”工作，各成員單位要積極履職盡責(zé)，抓好各自領(lǐng)域人才隊伍建設(shè);市經(jīng)濟協(xié)作中心、滁州高新區(qū)要配強人才工作力量，做到“雙招雙引”同謀同抓。要強化考核督促，發(fā)揮好人才考核“指揮棒”作用，要曬績亮績、比學(xué)趕超。要強化宣傳引導(dǎo)，大力宣傳優(yōu)秀人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果和先進事跡，打造識才、重才、愛才的良好生態(tài)。