近年來，滁州天長市緊扣高質(zhì)量發(fā)展需求，以干部能力現(xiàn)代化建設為突破口，創(chuàng)新構建“精準化培訓、實戰(zhàn)化演練、協(xié)同化合作”的工作機制，著力鍛造高素質(zhì)干部隊伍，推動干部教育培訓工作提質(zhì)增效。
精準化培訓夯基。堅持“干什么學什么、缺什么補什么”原則，建立“三位一體”培訓需求征集機制，市委組織部、黨校圍繞干部教育培訓規(guī)劃制定“必修清單”，各單位、干部個人通過填報問卷調(diào)查、集體座談、個人訪談等方式申報“需求清單”，精準鎖定干部能力短板。今年以來，共征集培訓需求100余條，圍繞黨性教育、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、基層治理等領域，重點打造《習近平文化思想》等必修課程13門，開發(fā)《把一切獻給黨——“中國的保爾”吳運鐸》《天寶社區(qū)紅色物業(yè)的創(chuàng)新實踐》等特色課程11門。
實戰(zhàn)化演練提能。改變傳統(tǒng)“滿堂灌”教學形式，創(chuàng)新實施“三結合”教學模式。理論授課與案例分析相結合，精選天長本地典型案例6個，涵蓋公共衛(wèi)生安全、矛盾調(diào)處、應急管理等多個領域，創(chuàng)新情景模擬教學，全年開展實戰(zhàn)演練3場次;課堂學習與現(xiàn)場教學相結合，對全市53個現(xiàn)場教學點串點成線，開發(fā)8條現(xiàn)場教學精品線路，每年組織實地觀摩達45批次;個人自學與小組研討相結合，每期培訓班安排1次以上分組研討，推動思想碰撞，并將優(yōu)秀研討成果轉化為實際工作方案，切實做到學用結合，有效提升干部實戰(zhàn)能力。
協(xié)同化合作增效。整合市直部門資源，建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資等15個專題培訓項目，組建148人專家?guī)熧Y庫，打造“理論教學、基地實訓、項目攻堅”培養(yǎng)閉環(huán)，實現(xiàn)干部專業(yè)素養(yǎng)與區(qū)域協(xié)同發(fā)展能力“雙提升”。深化毗鄰科教示范區(qū)建設，加強與南京信息工程大學開展校地合作，在精品課程共謀、師資力量共享、實訓基地共建上持續(xù)發(fā)力、開拓創(chuàng)新。截至目前，聯(lián)合辦班11次，實現(xiàn)師資共享30余人次。
(來源：任潔梅)
上一篇：天長市：“三個聚焦”推動新時代老干部工作高質(zhì)量發(fā)展[ 06-11 ] 下一篇：賀家平開展訪企入村專題行動并調(diào)研“三夏”工作[ 06-13 ]
主辦單位：中共天長市委組織部 承辦：天長市黨員教育中心 皖ICP備0700665號 聯(lián)系電話：0550-7770830 郵箱：tcxfw2012@163.com
技術支持：安徽網(wǎng)狐科技皖公網(wǎng)安備 34118102000224號
